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第十七章 千岁府改革培训（第1页）

夏蓁蓁和众人在前院院内，院内乌压压的一片人。

大概一百多号人。

前院年长的也不过二十出头。

夏蓁蓁好奇问清风：

“为什么后院的人年龄这么小？有的甚至比你还小？”

清风回复：“姐姐，这都是千岁在宫里带出来的。

千岁看到年龄小刚进宫的太监努力争取让他们出来伺候。

宫里的日子不好过，轻则挨打，重则丧命。

所以我们都很感激千岁。”

夏蓁蓁不知道原来寒风还有这一面，顿时对寒风的喜欢又增加了一点。

夏蓁蓁想要对千岁府改革，于是开口问：

“你们每日都要干活吗？”

众人一副理所当然的表情肯定回复。

夏蓁蓁清了清嗓音：

“从今天起，每人七天内有一个休息日。

实行轮流休息制度。

而且要制定相关部门。

部门意思就是没几个人分成一个小队，对一个地方进行管理。

每个部门推选出一个部长，部长就是管理你们的人。

出了事情第一个找部长，当然部长薪资比一般人高上一倍。

比如现在制定最基本的部门：

第一，清洁部门。

每人固定对一个地方进行清洁。

一周内推选出效率最高的人成为清洁部长。

这个部长推选出来对这个部门进行管理。

如果总是出现问题，要考虑换人。

所以每个人都有机会。

第二，安全部门。

这个初七直接管理。

初七你自己推选个副部长。

第三，美食部门。

这个部门负责厨房做美食，我会亲自培训你们。

每日在千岁府门口摆摊。

第四，财务部门。